infografía donde hoy en día más empresas se interesan por fortalecer su Cultura Organizacional, porque ven en ella un factor decisivo para poder alcanzar el éxito. Es muy cierto que ambos están fuertemente vinculados si consideramos que la cultura estimula la lealtad y el compromiso de los empleados, los impulsa a cumplir objetivos en común, y sienta normas de comportamiento que les permite adaptarse, integrarse a los equipos y fortalecer las relaciones interpersonales. Por ella en esta infografía se plasman los beneficios de mantener una cultura organizacional desarrollada dentro de la empresa.
Infografía sobre el cambio organizacional es el proceso mediante el cual una organización mejora su desempeño, sea cual fuere el tipo de organización (ministerios, organizaciones de productores, organizaciones de investigación o extensión, etc.). El cambio organizacional puede ser un proceso complejo que afecta a todos en la organización y para producirse insume tiempo y dedicación. En la infografía se muestran los principales cinco factores clave que expone el profesor Matthew Bird de la Institución Pacífico Business School para poder llevar a cabo el proceso de cambio en la cultura de la empresa de una manera eficaz y eficiente.
En esta pagina es esencial que los datos sean bien analizados para tomar las mejores decisiones posibles. Los datos deben ser organizados para que nos puedan proporcionar informaciones relevantes sobre el estado real del negocio, pues sólo de este modo seremos capaces de decidir conscientemente. Las empresas actualmente están pasando por dificultades en lo que se refiere a la organización y estructuración de los datos pues existe cada vez más información y no siempre los gestores saben cómo manejarlos. En la infografía se comparten algunos consejos esenciales para la optimización de los resultados del negocio a través de una correcta gestión de datos.
"Infografia para tener una estructura organizacional sólida es necesario
crear un trabajo con valor lo cual facilitará la que el
organigrama de cualquier empresa sea más estable y sólido
para la compañía. En esta infografía se muestra como
científicos encuentran el impacto que tiene el trabajo
monótono y las posibles causas para la empresas si no se
se le presta la atención adecuada; además se revelan
datos estadísticos de la cantidad de empleados que son
afectados en su salud debido al empleo y las actividades
monótonas que realizan haciendo énfasis en el tipo de
enfermedad que adquieren al ser afectados por este factor."
"Infografía que muestra datos estadísticos acerca de la
ciberseguridad tanto en las empresas como de manera
personal, por lo cual se comparte una serie de tips que se
pueden aplicar con el fin de fomentar la seguridad integral
de las personas y los empleados ya que, la innovación trae
consigo el uso de nuevas aplicaciones y sistemas que
facilitan las actividades laborales y personales, pero
también con la innovación se han presentado en los últimos
años casos de cibercriminales, robos de identidad y hackeos
de cuentas o de datos importantes que pueden dañar tanto
la integridad de la empresa como de la persona, por ello
mediante esta infografía se mencionan los factores más
importantes al tomar en cuenta para no ser vulnerables en
este sentido."
"Infografía que mediante un estudio realizado de
digitalización en las empresas y administraciones dá
a conocer los puntos clave para fomentar la cultura
innovadora en la empresa."
"Infografía donde se menciona la relación de la
inteligencia emocional con el desarrollo de la
creatividad, los factores que influyen en la inteligencia y
una serie de consejos para poder transmitirla a través
la creatividad."
"Infografia donde se marca la importancia que hoy en día tiene la creatividad en
las empresas para innovar y desarrollar procesos
para llevar una mejora continua y los tips para mejorar
la creatividad personal."